Verhaltenskodex

Wie die technische Gemeinschaft insgesamt besteht auch das QGIS-Team und die Community aus einer Mischung von Fachleuten und Freiwilligen aus der ganzen Welt, die an jedem Aspekt der Mission arbeiten - einschließlich Mentorenschaft, Lehre und der Verbindung von Menschen.

Die Vielfalt ist eine unserer großen Stärken, aber sie kann auch zu Kommunikationsproblemen und Unzufriedenheit führen. Aus diesem Grund haben wir einige Grundregeln aufgestellt, an die sich jeder halten sollte, der sich an dieser Gemeinschaft und diesem Projekt beteiligt. Diese Regeln gelten gleichermaßen für Gründer, Mentoren und diejenigen, die Hilfe und Anleitung suchen.

Dies ist keine abschließende Liste von Dingen, die Sie nicht tun dürfen. Nehmen Sie sie vielmehr in dem Sinne, in dem sie gedacht ist - als Leitfaden, der es uns allen und den technischen Gemeinschaften, an denen wir teilnehmen, leichter macht, uns zu bereichern.

Dieser Verhaltenskodex gilt für alle Bereiche, die vom QGIS-Projekt verwaltet werden. Dazu gehören IRC, die Mailinglisten, der Issue Tracker, DSF-Events und alle anderen vom Projektteam eingerichteten Foren, die von der Gemeinschaft zur Kommunikation genutzt werden.

Wenn Sie glauben, dass jemand gegen den Verhaltenskodex verstößt, bitten wir Sie, dies zu melden, indem Sie eine E-Mail schreiben an psc@qgis.org.

  • Seien Sie einladend, freundlich und geduldig

  • Seien Sie rücksichtsvoll

    Ihre Arbeit wird von anderen Menschen genutzt, und Sie selbst sind wiederum von der Arbeit anderer abhängig. Jede Entscheidung, die Sie treffen, wirkt sich auf Nutzer und Kollegen aus, und Sie sollten diese Konsequenzen bei Ihren Entscheidungen berücksichtigen. Denken Sie daran, dass wir eine weltweite Gemeinschaft sind, so dass Sie vielleicht nicht in der Muttersprache eines anderen kommunizieren.

  • Seien Sie respektvoll

    Nicht alle von uns werden immer einer Meinung sein, aber Meinungsverschiedenheiten sind keine Entschuldigung für schlechtes Benehmen und schlechte Manieren. Wir alle mögen hin und wieder frustriert sein, aber wir dürfen nicht zulassen, dass diese Frustration in einen persönlichen Angriff umschlägt. Es ist wichtig, daran zu denken, dass eine Gemeinschaft, in der sich Menschen unwohl oder bedroht fühlen, nicht produktiv ist. Die Mitglieder der QGIS-Gemeinschaft sollten sich im Umgang mit anderen Mitgliedern und auch mit Personen außerhalb der QGIS-Gemeinschaft respektvoll verhalten.

  • Seien Sie vorsichtig bei der Wahl Ihrer Worte

    Wir sind eine Gemeinschaft von Fachleuten, und wir verhalten uns professionell. Seien Sie freundlich zu anderen. Beleidigen oder erniedrigen Sie andere Teilnehmer nicht. Belästigungen und anderes ausgrenzendes Verhalten sind nicht akzeptabel. Dies beinhaltet, ist aber nicht beschränkt auf:

    • Gewalttätige Drohungen oder gegen eine andere Person gerichtete Sprache.

    • Sexistische, rassistische oder anderweitig diskriminierende Witze und Ausdrücke.

    • Das Veröffentlichen von sexuell eindeutigem oder gewalttätigem Material.

    • Veröffentlichung (oder Androhung der Veröffentlichung) von persönlichen Informationen anderer Personen („Doxing“).

    • Persönliche Beleidigungen, insbesondere solche, die rassistische oder sexistische Begriffe verwenden.

    • Unerwünschte sexuelle Aufmerksamkeit.

    • Befürwortung oder Ermutigung einer der oben genannten Verhaltensweisen.

    • Wiederholte Belästigung von anderen. Generell gilt: Wenn Sie jemand bittet, aufzuhören, dann hören Sie auf.

  • Wenn wir uns nicht einig sind, versuchen Sie zu verstehen, warum

    Meinungsverschiedenheiten, sowohl in sozialer als auch in technischer Hinsicht, gibt es immer wieder, und QGIS ist da keine Ausnahme. Es ist wichtig, dass wir Meinungsverschiedenheiten und abweichende Ansichten konstruktiv lösen. Denken Sie daran, dass wir unterschiedlich sind. Die Stärke von QGIS liegt in seiner vielfältigen Gemeinschaft, in Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen. Unterschiedliche Menschen haben unterschiedliche Sichtweisen auf Themen. Wenn Sie nicht verstehen können, warum jemand einen bestimmten Standpunkt vertritt, heißt das nicht, dass er falsch liegt. Vergessen Sie nicht, dass es menschlich ist, sich zu irren, und dass es uns nicht weiterbringt, uns gegenseitig zu beschuldigen; bieten Sie lieber an, bei der Lösung von Problemen zu helfen und aus Fehlern zu lernen.

Originaltext mit freundlicher Genehmigung des Speak Up!-Projekts und des Django Code of Conduct

Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: psc@qgis.org